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岭底村又一次热闹了起来，街头巷尾又有了新的话题。如今脱贫了，看到老百姓的生活变好了，帮扶干部们的责任感却一点也不少，时下正值春耕春种季节，为了让老百姓能够高产高收，调研组还带来了新品种谷种，嘱咐村支两委按时按量发放到老百姓手中，等秋收的时候，还会进行集中收购，解决老百姓销售难的问题。为认真贯彻落实山西省干部驻村帮扶联席办召开的决胜“十个清零”百日攻坚行动视频调度会会议精神，切实做好帮扶村脱贫巩固工作，近日山西交控集团党委委员、副总经理武艺，总法律顾问冯志强赴帮扶村五台县东雷乡岭底村调研指导扶贫工作，山西交控集团党委组织部副部长、人才办主任薛海军，包村单位忻州北管理公司党委书记、董事长李子东，专职副书记、副董事长薛秀文，人力资源部部长张廷元等陪同调研。包村总队长刘光飞，岭底村第一书记石磊、岭底村村支两委参加调研。
通过实地查看，听取汇报，武艺对忻州北管理公司及驻村扶贫工作队两年来在扶贫工作中取得的成效给予充分肯定，并就下一步扶贫工作提出了意见和建议。武艺指出，一是要把握“十个清零”时间节点，责任单位和驻村干部必须在思想上高度重视、行动上迅速跟进，协助做好剩余减贫任务、失学辍学、基本医疗保障、危房改造、安全饮水、产业扶贫、就业扶贫、易地搬迁、兜底保障、账实不符十个方面的问题排查整改工作，确保6月底前所有问题整改清仓见底。二是要凝心聚力，认真贯彻落实省国资委、省扶贫办的相关扶贫工作要求，切实履行国企担当，确保在脱贫攻坚收官之年派驻力量、帮扶投入、驻村时间、管理力度“四个不减”，包村单位要严格按照集团公司要求，切实按照帮扶计划做好结对帮扶、消费扶贫等工作，切实落实好“两包三到”和“五天四夜”工作机制，站好岗、守好摊。打造一支“不走的工作队”，给党和人民交一份满意的答卷。三是要善于总结，深入挖掘感人事迹和典型经验，加大宣传力度，营造浓厚氛围。把近年来深入农村工作中的一些典型事迹、典型人物挖掘出来，总结出来，树立榜样、打造形象，讲好扶贫故事、凝聚党心民心、激发鼓舞士气，为打赢脱贫攻坚战营造更加良好的舆论氛围。四是要善于发现和发掘优秀扶贫干部，对工作作风优良、敢打敢拼、群众满意度较高的扶贫干部要优先使用，优先推优评优。
李子东表示，忻州北管理公司始终把扶贫工作当做头等大事来做，通过建立扶贫联络机制、定期召开扶贫专项会议等方式对帮扶村岭底村展开帮扶工作，岭底村近两年在党建工作、产业帮扶、基础设施建设、结对帮扶、群众内生动力等方面都有了较大改善。下一步，忻州北管理公司将严格执行集团公司扶贫任务安排，按照管理力度“四个不减”要求，切实做好“两包三到”工作，力求在岭底村脱贫巩固过程中再创佳绩。
岭底村第一书记石磊表示，驻村工作队将严格按照“十个清零”任务清单要求，针对排查走访过程中发现的问题及时梳理，严把责任落实关，严控时间节点关，严肃工作纪律关，力求圆满完成上级的任务要求。
会后，武艺、冯志强分别对岭底村贫困户郑金莲、费先文进行了入户走访、慰问活动。
在贫困户郑金莲家，武艺、李子东将准备好的粽子和一些洗涤用品亲手送到了80岁高龄的老人郑金莲手上，并嘱咐其平时一定要注意身体，如今全村都脱贫了，但是我们的帮扶队伍还在，责任也还在，要是有什么困难一定找咱们的驻村工作队。郑金莲老人耳朵虽然有点背，但心里清楚的很，拉住武艺的手一个劲的说：“抵了、抵了（好的好的），谢谢你，谢谢共产党，谢谢共产党的好干部。”
冯志强、薛海军、薛秀文到了贫困户费先文家后，询问得知，费先文一家两口去年收获的核桃和小米全部让忻州北管理公司回购了，一共卖了一万五千多元，再加上老两口的低保金，人均收入达到了一万元以上。在接到粽子和洗涤用品后，连忙推辞说，“这可不抵（不行），不能要，捏拿上吃哇，我俩现在过的好着呢，沾了共产党这么多光，可是不要了。”冯志强笑着对费先文说：“快端午了，收下吧，粽子里面包的是蜜枣，有黄米的有白米的，可甜了，收下吧。”老两口开心的打开品尝了起来。
和老百姓交谈…亲切合影…一一道别，“交控集团就是好，甚也替们（我们）着想”“管发种子还管收购，今年我还要再开二亩荒地，年底多卖个钱”。
是的，岭底村变了，岭底村的文化广场变的干净整洁了，岭底村的人变的积极进取了，唯一不变的，就是帮扶干部和老百姓互相牵着的一颗跳动的心。
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